高校作為基礎(chǔ)研究主力軍和重大科技突破策源地,是科技成果的“富礦”。如何破解科技成果轉(zhuǎn)化“不能轉(zhuǎn)、不好轉(zhuǎn)、不會轉(zhuǎn)、不愿轉(zhuǎn)、不敢轉(zhuǎn)”的難題,喚醒“沉睡”在高校的科技成果?
習(xí)近平總書記在全國教育大會上指出,強化校企科研合作,讓更多科技成果盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。
江西,在中國高等教育的“版圖”上,似乎并不耀眼。但在2023年度國家科學(xué)技術(shù)獎名單中,江西主持參與的項目量質(zhì)齊升——5項科技成果獲獎,其中3項成果均由高校完成。與此同時,江西高校成果轉(zhuǎn)化的氛圍日益濃厚,效果不斷顯現(xiàn):2024年1—10月高校共登記技術(shù)合同1914項,合同成交金額8.37億元,登記數(shù)同比增長75.60%,登記金額同比增長59.73%。
今天的紅土地上,高??萍紕?chuàng)新與科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化紅紅火火。
變化的背后,是江西省委、省政府大力實施的科教強省戰(zhàn)略,以及對科技創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的高度重視;是江西高校依托區(qū)域和資源優(yōu)勢,主動瞄準(zhǔn)國家戰(zhàn)略需求與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展,聚焦“四個面向”和服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展需求,推動科技成果轉(zhuǎn)化的生動實踐。近日,記者走進江西調(diào)研采訪,尋找推動更多高??萍汲晒D(zhuǎn)化的路徑與答案。
科研做在“生產(chǎn)線”——
服務(wù)產(chǎn)業(yè),緊盯企業(yè)發(fā)展所需
走進南昌大學(xué)食品科學(xué)與資源挖掘全國重點實驗室,一眼就能看到潔凈的實驗操作臺、精致專業(yè)的儀器設(shè)備,可仔細(xì)一看,旁邊竟然放著很多生活中常見的瓜果蔬菜。
這樣的“冷門”組合,是如何帶熱一個產(chǎn)業(yè)的?
實驗室主任謝明勇院士及團隊瞄準(zhǔn)益生菌發(fā)酵菌種,形成了我國首個具有自主知識產(chǎn)權(quán)的果蔬發(fā)酵專用菌種庫,把益生菌發(fā)酵技術(shù)引入果蔬現(xiàn)代加工領(lǐng)域,并創(chuàng)制了果蔬益生菌發(fā)酵上、中、下游全產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新體系。
無獨有偶。從原創(chuàng)技術(shù)突破,到延伸產(chǎn)業(yè)鏈、擴大產(chǎn)業(yè)集群,南昌大學(xué)江風(fēng)益院士帶領(lǐng)團隊通過二三十年的實踐,推動半導(dǎo)體照明新技術(shù)不斷革新和產(chǎn)業(yè)化。目前,依靠江風(fēng)益團隊的核心技術(shù),江西已孵化出上、中、下游企業(yè)19家,年銷售收入超30億元,每年帶動下游應(yīng)用產(chǎn)值超200億元。
這是江西高校將文章寫在產(chǎn)業(yè)鏈上的真實寫照,其瞄準(zhǔn)解決的是高??萍汲晒c產(chǎn)業(yè)需求脫節(jié)、“不能轉(zhuǎn)”的問題。
“要引導(dǎo)高校主動對接國家戰(zhàn)略需求和江西產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量和科技創(chuàng)新能力?!苯魇∥瘯浺霃娬{(diào)。
江西省委教育工委、省教育廳高度重視,全面落實省委、省政府部署要求,深入推動創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合。
部署,如何能落到實處?
人才培養(yǎng)是第一個“關(guān)口”?!拔覀儗嵤┝藢W(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整專項行動。2024年新設(shè)本科專業(yè)中,理工農(nóng)醫(yī)類占比71.4%,與江西制造業(yè)重點產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化建設(shè)‘1269’行動計劃緊密相關(guān)專業(yè)占比74%?!苯魇∥逃の瘯?、省教育廳廳長吳永明介紹。
江西農(nóng)業(yè)大學(xué)科技處副處長歐一智對此深有體會:“學(xué)校針對學(xué)科專業(yè)與產(chǎn)業(yè)對接不緊密等問題,有計劃有步驟地升級改造學(xué)科專業(yè),重點增加了信息技術(shù)、生物技術(shù)等方面的教學(xué)內(nèi)容,促進學(xué)科專業(yè)優(yōu)化升級。”
在有著“稀土王國”之稱的贛州更是如此。學(xué)科鏈與產(chǎn)業(yè)鏈之間緊密聯(lián)系,構(gòu)筑起稀土科研“智慧大腦”。
曾經(jīng),贛州的稀土產(chǎn)品以中低端為主,一度被戲稱為“金子賣出白菜價”。坐落在贛州的江西理工大學(xué)充分發(fā)揮地域資源優(yōu)勢,成為國內(nèi)首個開設(shè)稀土工程本科、成立稀土學(xué)院,以學(xué)科專業(yè)鏈對接稀土全產(chǎn)業(yè)鏈的高校?!耙越鉀Q稀土產(chǎn)業(yè)技術(shù)難題為導(dǎo)向,學(xué)校加強與地方政府、產(chǎn)業(yè)和用人企業(yè)的合作,通過政府提出人才需求、產(chǎn)業(yè)提出技術(shù)問題、企業(yè)提出用人要求、學(xué)校組織開展培養(yǎng)的新機制,實現(xiàn)教學(xué)相長、研用互促、學(xué)做結(jié)合?!苯骼砉ご髮W(xué)黨委書記楊斌介紹。
目前,江西理工大學(xué)的稀土和鎢、東華理工大學(xué)的核輻射探測關(guān)鍵技術(shù)等400多項科技成果成功在江西轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化,為江西有色金屬、航空等支柱產(chǎn)業(yè)注入了新動能。
產(chǎn)業(yè)需求對準(zhǔn)了,校企如何對接?江西以“產(chǎn)業(yè)教授”“產(chǎn)業(yè)導(dǎo)師”“科技副總”等一系列制度破題,推進校企人才的雙向流動。
“我們推進現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院、科技小院、卓越工程師學(xué)院、研究生工作站建設(shè),引導(dǎo)教師、學(xué)生將產(chǎn)業(yè)需求作為科研項目、畢業(yè)論文選題的重要來源?!苯魇〗逃龔d高教處負(fù)責(zé)同志介紹,目前,江西指導(dǎo)高校組建科技小院81個,支持高校與地方、企業(yè)共建省級現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院41個。
基于此,江西各高校也進行了校企合作模式的探索?!拔覀儗嵭小畯钠髽I(yè)中來,到企業(yè)中去’的橫向聯(lián)合的人事評聘機制,對學(xué)生培養(yǎng)實行‘學(xué)?!髽I(yè)—學(xué)校—企業(yè)’的教學(xué)機制?!苯髦嗅t(yī)藥大學(xué)校長朱衛(wèi)豐介紹,實驗室構(gòu)建了“產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)用”一體化創(chuàng)新模式,把項目做在企業(yè)里,把文章寫到產(chǎn)品上,把育人放在實踐中。
“松綁”松到“節(jié)骨眼”——
制度創(chuàng)新,激發(fā)科研人員活力
科技成果轉(zhuǎn)化面臨著“不愿轉(zhuǎn)”與“不敢轉(zhuǎn)”兩大難題。多年來,科技成果轉(zhuǎn)化難一直困擾著科研人員。論文發(fā)了,專利有了,卻鮮有科學(xué)家推動成果產(chǎn)業(yè)化。
“愿”是主觀的,其關(guān)鍵是科研人員的重視程度;“敢”是客觀的,其關(guān)鍵是制度“松綁”,這就需要在頂層設(shè)計上下功夫。
早在2019年,江西就出臺了《關(guān)于進一步促進高等學(xué)??萍汲晒涞亟鞯膶嵤┮庖姟?,致力暢通產(chǎn)學(xué)研鏈條,提升高校人才、學(xué)科、科研、轉(zhuǎn)化“四位一體”的創(chuàng)新能力。一系列改革就此拉開序幕。
“讓科學(xué)家們想轉(zhuǎn)化、敢轉(zhuǎn)化。”在江西省委教育工委委員孫照??磥恚七M高校職務(wù)科技成果賦權(quán)改革,很大程度上解除了科研人員的“后顧之憂”。
江西在南昌大學(xué)等10所高校開展賦予科研人員職務(wù)科技成果所有權(quán)或長期使用權(quán)試點改革,通過實施產(chǎn)權(quán)激勵,激發(fā)科研人員成果轉(zhuǎn)化動力,督促試點高校加快制定出臺配套管理制度,建立完善賦權(quán)科技成果轉(zhuǎn)化的免責(zé)機制。
科研人員的桎梏被打破,如何進一步提高高??萍汲晒D(zhuǎn)化的積極性?
江西又在高校評價和考核體系上發(fā)力。在高校綜合考核指標(biāo)體系中,提高技術(shù)合同成交額、專利轉(zhuǎn)化額的權(quán)重,引導(dǎo)和推動高校推進科研評價機構(gòu)改革。對成果轉(zhuǎn)化貢獻突出的高校,在招生計劃、科研項目安排等方面予以傾斜支持。在職稱評聘中,將技術(shù)應(yīng)用、成果轉(zhuǎn)化、有效專利和論文一并作為評聘的重要條件。
“特區(qū)”的做法或許能在更大程度上發(fā)揮評價“指揮棒”的作用。南昌大學(xué)食品科學(xué)與資源挖掘全國重點實驗室常務(wù)副主任熊濤介紹:“我們設(shè)立了食品學(xué)科的‘特區(qū)’,根據(jù)學(xué)科特點制定評價體系,把與企業(yè)合作作為重要評價指標(biāo)。大的產(chǎn)業(yè)化成果可評教授,打破國家級課題限制,做到‘成績好不好,市場說了算’。”
服務(wù)做到“全鏈條”——
直擊痛點,讓“陳果”變“金果”
成果轉(zhuǎn)化不是一個天然過程,一項技術(shù)有無市場價值、能否變成商品,需要一支專業(yè)的服務(wù)隊伍。這支隊伍有助于解決科技成果從實驗室到市場間“找不到、談不攏、難落地”等問題,仿若在高校與企業(yè)之間架起一座“橋梁”,以解決科技成果轉(zhuǎn)化專業(yè)化能力不足、“不會轉(zhuǎn)”的問題。
為此,在江西省委編辦的支持下,江西省教育廳專門成立科技與成果管理處,在直屬單位教育評估監(jiān)測研究院成立高校科技成果服務(wù)中心,推動高校設(shè)立科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化部門或機構(gòu),提升科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)能力。
“目前,江西高校共擁有4家國家級技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)、4家國家級大學(xué)科技園、3家省級技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)、12家省級大學(xué)科技園,以及3家高校知識產(chǎn)權(quán)運營中心。16所高校成立技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化內(nèi)設(shè)機構(gòu)?!苯魇〗逃龔d科技與成果管理處負(fù)責(zé)同志介紹。
今年6月,《江西省科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)體系建設(shè)方案》審議通過,決定打造全省“1+M+N”科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)體系,即1個省科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心,“M”個設(shè)區(qū)市或行業(yè)部門成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心,“N”個高校院所成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心,構(gòu)建協(xié)同服務(wù)網(wǎng)絡(luò),促進更多科技成果轉(zhuǎn)化。
服務(wù)平臺有了,服務(wù)人才如何培養(yǎng)?
一方面,開發(fā)已有力量。江西省教育廳會同省委組織部(省委人才辦)、省科技廳等舉辦技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化培訓(xùn)3次,累計培訓(xùn)234人次;高校自主組織科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化培訓(xùn)140余次,累計培訓(xùn)近4000人次。
另一方面,培育新生隊伍。鼓勵高校開設(shè)科技成果轉(zhuǎn)化相關(guān)課程和專業(yè),在南昌大學(xué)、景德鎮(zhèn)陶瓷大學(xué)等7所高校布局建設(shè)知識產(chǎn)權(quán)本科專業(yè),支持華東交通大學(xué)建設(shè)知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點。
服務(wù)體系建立了,盤活“陳果”便有了現(xiàn)實路徑。
持續(xù)創(chuàng)新的成果轉(zhuǎn)化模式,建立科技成果轉(zhuǎn)化全周期服務(wù)體系,逐步砍斷束縛科研人員的“繩索”,成效也隨之顯現(xiàn)——
江西師范大學(xué)陳芬兒院士團隊與知名藥企簽訂總金額1.35億元的成果轉(zhuǎn)化合同;
江西理工大學(xué)帥詞俊教授團隊與西安勃奧生物科技有限公司簽訂一期投資1億元的“3D打印牙槽骨”項目產(chǎn)業(yè)化協(xié)議,開發(fā)的技術(shù)與產(chǎn)品在華曙高科、湘雅醫(yī)院等企業(yè)和醫(yī)院推廣;
江西中醫(yī)藥大學(xué)與建昌幫藥業(yè)有限公司簽署3000萬元的“溫肺化纖顆?!笨萍汲晒_發(fā)轉(zhuǎn)讓協(xié)議;
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“到2035年建成教育強國,是黨中央作出的重大決策部署,是習(xí)近平總書記念茲在茲、殷切期盼的‘國之大者’。我們將全面貫徹落實黨的二十屆三中全會和全國教育大會精神,大力推動創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈深度融合,加強高??茖W(xué)研究和技術(shù)研發(fā),促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,更好服務(wù)江西經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。”江西省委教育工委書記、省教育廳廳長吳永明的話語擲地有聲。(記者郭馨澤 張晨 徐光明 甘甜)
責(zé)任編輯:戴文慧